tk-pir.ru
Главная »

Особенности начисления отпускных педагогам

Трудовое право

Расчет отпускных учителю: что нужно знать?

Чаще всего в организации расчетом отпускных для сотрудников занимается отдел кадров совместно с бухгалтерией. И прежде чем приступить к расчету, им необходимо определить: Расчет отпускных учителю: что нужно знать?

  • Учетный период. Как правило, расчетный период составляет 12 месяцев. Но окончательное значение зависит от опыта преподавателя.
  • Общая сумма заработка за этот расчетный период. Сюда входит заработная плата учителя, некоторые надбавки и надбавки.
  • Средняя зарплата учителя в месяц. Рассчитать этот показатель достаточно просто, достаточно разделить сумму заработка за период, который учитывается, на количество месяцев в этом периоде.
  • Средний дневной доход. Для определения среднего заработка учителя за один день нужно сумму среднемесячной зарплаты разделить на коэффициент 29,4 (среднее количество дней в месяце).
  • Количество дней отпуска. Минимальная продолжительность отпуска педагога составляет 42 календарных дня, но в зависимости от опыта и квалификации педагога отпуск может быть и больше, до 56 дней.

Какие выплаты учитываются при расчете суммы отпускных учителю?

  • Зарплата учителя;
  • Ежемесячные и ежеквартальные премии;
  • Индексация заработной платы;
  • Доплаты за сверхурочную работу;
  • Пенсия за выслугу лет;
  • Другие дополнительные надбавки: совмещение, доплаты за работу в праздничные и выходные дни, классное руководство;

Какие выплаты не учитываются при расчете отпускных учителю?

Какие выплаты не учитываются при расчете отпускных учителю?

  • Больничный;
  • Пособие по беременности и родам;
  • Социальные выплаты, не связанные с преподавательской деятельностью: командировочные, материальная помощь;
  • Премии, начисленные в связи с профессиональным праздником, юбилеем;
  • Выплаты, начисленные по уходу за ребенком-инвалидом;

Как рассчитать отпускные?

Алгоритм следующий:

  • Рассчитаем сумму дохода, полученного учителем за расчетный период. При этом необходимо учитывать дополнительные выплаты, которые включаются в расчет отпускных, и вычитать премии и доплаты, не учитываемые при расчете окончательной суммы.
  • Необходимо определить размер среднего заработка работника за один рабочий день по схеме, описанной выше.
  • Сумма среднедневного заработка умножается на количество дней отпуска. Полученная сумма в этом случае и будет отпускными учителю.

Примеры расчета

Пример 1

Дневная премия учителя не будет учитываться при расчете отпускных, а годовая премия будет включена в этот расчет. Таким образом, среднемесячная заработная плата учителя русского языка составит 20 833 рубля. Заработок в день - 709 руб. Анжела Петровна получит в качестве отпускных 29 тысяч 778 рублей.

Пример 2

Репетиторство в классе будет включено в расчет отпускных. Следовательно, среднемесячный заработок Сергея Ивановича составляет 19 тысяч 500 рублей. Средняя дневная заработная плата составляет 663 рубля. Отпускные будут равны 27 тысячам 846 рублей.

Особенности расчета отпускных учителю

Алгоритм действий при расчете отпускных педагогам в целом такой же, как и при расчете Как рассчитать отпускные?

Представитель другой профессии. Но если копнуть глубже, открывается множество нюансов и особенностей. Сотрудникам кадровой службы и бухгалтерии необходимо учитывать опыт и квалификацию преподавателя при расчете количества дней отпуска, необходимо знать, какие выплаты учитывать при расчете отпускных, а какие категорически нельзя учитывать счет, также не забывайте об индексации заработной платы и умейте рассчитывать сумму повышающих коэффициентов.

Конечно, для этого бухгалтер должен иметь высокую квалификацию и богатый опыт работы. Но знать все особенности и нюансы этого расчета не помешает и самому работнику. Ведь помимо риска технической ошибки, сами специалисты, занимающиеся расчетами, часто бывают недобросовестными. В этом случае грамотный работник всегда сможет отстоять свои права.

Вам также может понравиться
Рубрики
Популярное