Пособие, зарегистрированное на ранних сроках беременности
Если женщина встает на учет в медицинской организации в связи с беременностью до акушерского срока 12 недель, то ей полагается дополнительная материальная помощь – пособие на досрочную регистрацию.
Для осуществления выплаты потребуется взять справку из медицинского учреждения, в котором состоит женщина на учете. Назначение не зависит от того, каким будет ребенок в семье – первым, вторым или последующим.
Единовременное пособие по беременности и родам в связи с досрочной постановкой на учет по беременности предоставляется не всем категориям женщин - неработающим оно не назначается. На него имеют право:
- Официально трудоустроенные (включая гражданский персонал воинских частей, расположенных за пределами Российской Федерации);
- Сотрудники силовых структур;
- Студенты дневных отделений организаций образования;
- Военнослужащие на связи;
- Уволенных в связи с ликвидацией индивидуального предпринимателя или организации и признанных безработными в течение 12 месяцев после увольнения;
Единовременная материнская плата за досрочную регистрацию – дополнительный стимул как можно раньше обратиться в женскую консультацию. При наличии определенных проблем раннее обследование повышает вероятность благополучного исхода.
Размер единовременного пособия по беременности и родам ежегодно индексируется в соответствии с законодательством и в 2020 году составляет 675,15 руб.
Декретный отпуск
Больничный лист по беременности и родам за второго ребенка оплачивается тем же категориям женщин, которые имеют право на единовременную выплату при досрочной постановке на учет. В зависимости от вида занятости женщины пособие по беременности и родам БИР на второго ребенка назначается по месту работы, учебы или службы.
Согласно ст. 11 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по социальному страхованию составляет 100 % официального среднего заработка работающей женщины.
При стаже работы беременной менее 6 месяцев пособие (рассчитанное за полный месяц) не будет превышать размер минимальной заработной платы (МРОТ).
Продолжительность отпуска по беременности и родам при БИР зависит от количества детей при текущей беременности, а также от наличия или отсутствия осложнений. Продолжительность может быть:
- 140 дней, если беременность протекает нормально и ожидается один ребенок (неважно какой);
- 156 дней – для тех женщин, у которых были осложненные роды;
- 194 дня, если мать ожидает сразу двух и более детей.
Существуют минимальная и максимальная выплаты по беременности и родам для работающих женщин. В 2020 году при стандартном отпуске B&R на 140 дней женщина может получать не менее 55 830,60 руб., но не более 322 191,80 руб. Уволенные получают сумму 675,15 руб.
Единовременное пособие при рождении ребенка в 2020 году (на 2 детей)
При рождении второго ребенка, независимо от каких-либо социальных факторов (занятость, достаток, размер семьи и т. д.), семья имеет право на единовременную выплату.
Согласно пар. 2 ст.л. 11 Федерального закона № 81-ФЗ от 19 мая 1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», она полагается каждому новорожденному. Размер пособия с учетом повышения с 1 февраля 2020 года составляет 18 004,12 рубля.
Для получения выплаты по беременности и родам при рождении 2-го ребенка один из родителей (или лиц, их заменяющих) должен обратиться по месту работы (службы). Если оба родителя не трудоустроены, то одному из них нужно будет обратиться в местные органы социальной защиты.
В любом случае вам нужно будет написать заявление и предоставить справку из ЗАГСа или свидетельство о рождении ребенка, а также справку о неполучении единовременной выплаты другим родителем.
Если ребенок родился мертвым, пособие не назначается. Но если он родился живым и умер всего через несколько дней, но уже будучи на учете в ЗАГСе, то семья может рассчитывать на выплату.
Ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет в 2020 году
Пособие по беременности и родам по уходу полагается как работающим, так и неработающим гражданам. Для трудоустроенных его размер зависит от средней заработной платы за последние 2 календарных года и составляет 40% от расчетного показателя. Для безработных законом (ст. 15 81-ФЗ) утверждена конкретная сумма, индексируемая в соответствии с прошлогодним уровнем инфляции.
Кроме того, существуют категории граждан, которым выплаты на второго ребенка рассчитываются из средней заработной платы за год, предшествующий месяцу отпуска по уходу или увольнению. К ним относятся:
- Уволен из отпуска по БИР или уходу в связи с ликвидацией места работы;
- Сотрудники силовых структур;
- Женщины-контрактники.
Пособие по уходу за ребенком выплачивается до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Если первый ребенок еще не достиг этого возраста, а мать уходит во второй декретный отпуск, то ей следует иметь в виду, что она не сможет получать и пособие B&R на второго ребенка, и выплаты по уходу за первым. Ей нужно выбрать только один вариант (более выгодный для семьи), либо оформить указ о БИР на второго ребенка, а отец или бабушка уйдут в отпуск по уходу за первым.
Если женщина официально безработная – она состоит на учете в службе занятости, и ей выплачивается пособие по безработице, то ей также предстоит выбрать один из видов государственной помощи.
Минимальный размер ежемесячного пособия по беременности и родам по уходу за вторым ребенком составляет 6751,54 рубля. Актуально для любых женщин: работающих, служащих, уволенных и просто безработных. При этом работающим можно начислить максимум 27 984,66 рубля, а уволенным, а также силовикам и военнослужащим-женщинам – не более 13 503,10 рубля.
Если мать заботится о двух и более детях в возрасте до 1,5 лет (неважно, одновременно ли они родились или «по погоде»), то пособие по уходу назначается и перечисляется каждому из них. Важно отметить, что в этом случае его общая сумма не может быть меньше размера установленной минимальной заработной платы или превышать 100% среднего заработка.
Брянск, ул Ульянова, дом 4, офис 414
