Какие инструкции, программы, распоряжения потребуются в культурно-досуговом центре согласно утвержденным Новым правилам противопожарного режима. Сообщение от 16 сентября 2022 г. Верно. №1479 от руководителя или ИП на соблюдение ППР
- План практических занятий по эвакуации учреждения культуры в случае чрезвычайных ситуаций в 2022 году
- Табель должностных обязанностей работников учреждения культуры при проведении практических занятий по эвакуации при чрезвычайных ситуациях 2022
- Отчет по результатам практических занятий по эвакуации культурно-досугового центра в 2022 году
- Журнал тренировок по эвакуации
ИНСТРУКЦИЯ О мерах пожарной безопасности в культурно-досуговом центре по адресу: _______________________________ 2022 г.
Программы инструктажа, расписание, приказ по обучению персонала технике безопасности необходимы в соответствии с п. 3. Допуск лиц к работе на объекте защиты осуществляется только после прохождения ими инструктажа по пожарной безопасности. Обучение лиц мерам пожарной безопасности осуществляется по программам противопожарного обучения или программам дополнительного профессионального образования. Порядок и сроки обучения лиц мерам пожарной безопасности определяются руководителем организации с учетом требований нормативных правовых актов Российской Федерации.
1. К клубным образованиям относятся: самодеятельные объединения, клубы по интересам, кружки и группы народного творчества, прикладных знаний и навыков, домоводства и другие кружки, курсы, школы, студии и т.п.; спортивные секции, оздоровительные группы, школы и др.; государственные вузы или их факультеты, иные аналогичные образования, действовавшие в клубном учреждении и его филиалах на конец отчетного года. Также включаются клубные формирования, действующие в течение года, но завершившие программу (курс) обучения до конца отчетного года.
Типовой правовой акт субъекта Российской Федерации об утверждении типового положения об установлении платных групп для руководителей учреждений культуры клубного типа
Количество культурно-досуговых мероприятий на платной основе в расчете на одного творческого работника определяется следующим образом:
Количество культурно-досуговых мероприятий на платной основе, предусмотренное пунктом 2 Примечания, делится на количество творческих работников, в соответствии с пунктом 3 Примечания (пункт 2: пункт 3).
Количество участников постоянно действующих в течение года кружков художественной самодеятельности, приходящихся на одного работника кружка, определяется путем деления числа участников кружков на число работников кружков, согласно п. 8 Примечания.
Передвижные клубные учреждения (автоклубы, культбригады), не являющиеся структурными подразделениями учреждения культуры клубного типа, относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от количества культурно-досуговых мероприятий; программы, имеющиеся в репертуаре; коллективы со званием «народные»; обслуживаемые населенные пункты; виды платных услуг, оказываемых населению в течение года по следующим показателям (в условных единицах):
Приложение 2. Методические рекомендации по созданию условий для развития местного традиционного народного творчества
7. Художественная самодеятельность включает в себя форму самоорганизации населения в сфере народного творчества. Он включает в себя создание и исполнение художественных произведений любителями, действующими коллективно (кружки, студии, народные театры) или в одиночку (певцы, чтецы, музыканты, танцоры, акробаты и др.).
Сроки хранения трудовых книжек установлены в пункте 43 Правил ведения и хранения трудовых книжек, оформления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей: трудовых книжек и дубликатов трудовых книжек, не полученных работниками при увольнении или в на случай смерти работника его ближайшими родственниками хранятся в течение двух лет в кадровой службе организации отдельно от остальных трудовых книжек. По истечении указанного срока невостребованные трудовые книжки хранятся в архиве организации в течение 50 лет, а затем подлежат уничтожению в установленном порядке.
Сроки хранения документов
Административная ответственность на основании ст. 15.11 КоАП РФ применяется за грубое нарушение правил ведения бухгалтерского учета и представления бухгалтерской отчетности, а также порядка и сроков хранения учетных документов в виде административного штрафа на должностных лиц в размере от 20 до 30 минимальных размеров оплаты труда.
Передача дел в архив и уничтожение документов
- Требования к номенклатурам дел, их видам, порядку их составления, заполнения, ведения (п. 3.4);
- Порядок формирования дел в делопроизводстве (п. 3.5);
- Организация и порядок проведения экспертизы ценности документов в делопроизводстве (раздел 2);
- Порядок направления документов на уничтожение (п. 2.4);
- Подготовка дел к передаче в архив: оформление дел (нумерация, подшивка, дооформление обложки и др.), составление описей, передача в архив (разделы 3.6 и 3.7).
Основные правила работы архивов организаций утверждены Решением Коллегии Росархива от 06.02.2002.
Основанием для заключения договоров об оказании услуг учреждением юридическим и физическим лицам являются положения его Устава, определенные Правилами пользования учреждением и Положением о платных услугах.
Культурно-досуговые учреждения
Разрабатывается в соответствии с Типовым положением о государственном муниципальном учреждении культуры клубного типа, утвержденным решением Коллегии Министерства культуры от 01.01.01. № 10. Для муниципальных клубных учреждений, не имеющих статуса юридического лица, Положением определяются основные принципы деятельности, правовые и социально-экономические условия создания и функционирования, порядок деятельности коллегиальных органов управления. Утверждается органом местного самоуправления муниципального образования или органом управления культурой муниципального образования.
Информационные и нормативные материалы
Перечень учредительных документов юридического лица и требования к ним определяются ст. 52 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации от 01.01.2001 (в редакции от 10.01.2003). Учреждения действуют на основании Устава, утвержденного учредителем.